無能な働き者←こいつ管理職に絶対いるのなんでだ

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1以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 20:44:09.144ID:QtpYPOBjM0303
管理されてた頃は頭角を表さないからか

2以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 20:44:55.048ID:BEE1AF5H00303
上からのウケが良いから

3以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 20:46:13.685ID:zj99SUtfd0303
頑張って働いて昇格したものの
管理する才が無かったやつ

4以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 20:47:39.909ID:QtpYPOBjM0303
>>3
管理ってか対外交渉で舐められることをする

5以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 20:48:01.601ID:cxW3xNHFp0303
個人プレーで映えるタイプの人間なんだろ

6以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 20:49:37.363ID:CYTfUDnXM0303
言われたことはキッチリやるんだろ

7以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 20:50:42.550ID:KDshQXIHa0303
放置しておくとやらかすけど目の届くとこでやらせとくと使えるから

8以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 20:52:57.301ID:8S4NpeoNp0303
さらに無能が部下だからだろ

9以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 20:54:00.320ID:uKJ6Scn/00303
ピーターの法則

10以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 20:55:45.845ID:eGV02Rvy00303
なんかで見たことあると思ったらピーターの法則

11以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 20:57:48.326ID:uKJ6Scn/00303
マネージャーとして無能ならプレイヤーに戻せば良いのにそれをやらない組織が多い謎

12以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 20:59:03.939ID:QtpYPOBjM0303
>>11
年齢的に年下上司つけるしかなくて余計に暴走しそう

13以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 21:01:00.282ID:eORU9tIt00303
無能になるまで出世する

14以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 21:02:38.066ID:uKJ6Scn/00303
>>12
マネージャーの方がプレイヤーより立場が上、という発想自体が間違っているんだが
そう思ってない組織が多い謎

15以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 21:02:43.661ID:RXkhTTrE00303
>>12
ほったらかしで育てなかった理由は 支店へ行ったからとかか?(´・ω・`)

16以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 21:03:56.592ID:QtpYPOBjM0303
>>15
出世すると多様性の高い仕事しないといけなくなるからだろ

17以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 21:04:09.995ID:uKJ6Scn/00303
いまだに上意下達方式の組織しか思い描けない人類の限界

18以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 21:08:00.351ID:RXkhTTrE00303
>>16
得意分野を伸ばすべきか それとも余剰力で新規開拓するかで悩んだんかな?(´・ω・`)

19以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 21:08:40.433ID:F2yk1fWe00303
そろそろパレートの法則を言い出すアホが沸くぞ

20以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 21:10:50.891ID:RXkhTTrE00303
>>19
パーセンテージが遷移すれば 回るはずだけど

回ってないってことは 能力的問題がなんかあるんやろ(´・ω・`)

21以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします2020/03/03(火) 21:11:31.741ID:F2yk1fWe00303
昇進って能力や成果も一応見てるけど、それ以上に会社のその時々の 「都合」 で決まることの方が多いと思うよ

会社が最初に管理職を打診した社員に断られたら、違う奴を無理矢理管理職にするハメになるし
新部署ができたら新しく管理職立てなきゃいけないし

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